《文化構(gòu)建企業(yè)核心競爭力》

主講人：金濤 教授；王棡 院長

開課時間：2019年5月25日

海爾集團創(chuàng)始人張瑞敏說：

企業(yè)競爭的最高境界是文化競爭。
華為憑借“奮斗者為本”的企業(yè)文化，創(chuàng)造了30年屹立不倒的商業(yè)奇跡。
“不融資、不貸款、不上市”的老干媽一瓶辣醬暢銷四海，靠的是潤物細無聲的“干媽文化”。
奔馳遭遇滑鐵盧：女碩士投訴無門哭掉奔馳百億市值。暴露了世界500強企業(yè)文化的危機。
企業(yè)文化由“虛”轉(zhuǎn)“實”、由“內(nèi)”向“外”的時代已經(jīng)到來。
企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人，你們準備好了嗎？！

《文化構(gòu)建企業(yè)核心競爭力》課程提綱

一、企業(yè)競爭的最高境界：文化競爭

用文化鑄就企業(yè)品牌力、價值力、服務力、品質(zhì)力、創(chuàng)新力、融資力、整合力。

二、構(gòu)建企業(yè)文化的“道、法、術”模型

三、獨家解密：

視源股份：將文化標準化。如何打造企業(yè)文化“同化力、融合力、內(nèi)化力”。

四、企業(yè)文化建設的主要內(nèi)容和“四個層面”

五、如何用企業(yè)文化構(gòu)筑外部生態(tài)圈

企業(yè)內(nèi)核文化+外部生態(tài)文化

六、企業(yè)文化內(nèi)部宣貫模式

七、企業(yè)文化外部傳播模式

八、企業(yè)文化創(chuàng)建運營模式

《文化構(gòu)建企業(yè)核心競爭力》講師介紹

講師：金濤 教授

正睿企業(yè)管理研究院院長

主要著作有：《為實業(yè)加油》、《企業(yè)變革之道》、《企業(yè)領導智慧》、《業(yè)績管理系統(tǒng)》、《三維績效管理》、《企業(yè)改革之道之團隊打造》、《企業(yè)改革之道之文化打造》、《非上市公司股權激勵》、《解決中小企業(yè)管理問題的十大工具》、《精益生產(chǎn)》等專著；成功指導了800多家企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型管理升級，為12000余名企業(yè)家及高級經(jīng)理人進行了專業(yè)化的培訓輔導，被120多家企業(yè)聘為長期管理顧問！

講師：王棡 院長

廣東正睿商學院院長   

從事企業(yè)管理咨詢研究與實踐30余年，先后輔導500多家企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和管理升級，培訓管理人員5萬多人。

《文化構(gòu)建企業(yè)核心競爭力》課程安排

（廣交會）中洲中心北塔20層

《文化構(gòu)建企業(yè)核心競爭力》培訓流程

08:30-09:30 學員進場簽到

09:30-09:35 主持人開場發(fā)言

09:35-10:35 課程講授

10:35-10:45 課間休息（茶歇）

10:45-12:00 課程講授

12:00-14:00 合影、午餐、午休

14:00-15:30 課程講授

15:30-15:40 課間休息（茶歇）

15:40-16:50 課程講授

16:50-17:00 互動環(huán)節(jié)、課程小結(jié)

課程計劃